克日，川仪工程检验服务公司为期3天的项目司理和技术专工培训班（第二期）暨云南石化大修项目培训如期开班。自今年9月第一期培训班开班以来，公司内外回声强烈，参训人员收获颇丰，宽大员工回声良好；业内人士给予了很高的评价，为行业培育人才作出了努力。
川仪检验公司总司理竺嘹亮在第二期开班仪式上表现，如何最好地满足用户要求，提高到达行业尺度的能力，这将是我们一直努力的偏向。有几多项目司理、有几多技工、技师、高级技师，有几多及格班组长，这些数量就是检验公司的焦点。通过培训教育、不停牢固、升华培训教育效果，是解决人才问题的重要途径。
本次培训学习重点以云南石化大修项目为契机，举行质量尺度化和操作规程尺度化的培训学习。授课的讲师邀请了公司各部门卖力人、行业带头人，更有深耕下层、理论知识强、实践履历富厚、培训课件易上手的业务主干。培训内容，注重“干货”，笼罩现场宁静治理责任和检查落实宁静治理责任、检验尺度化操作、尺度化操作治理、大修项目相同与接口、基地检验阀门质量控制节点、现场检验阀门质量控制节点、检定校准项目及技术尺度、依据等。授课历程中还加以学习讨论形式，气氛活跃，极大地提升了学习的兴趣。
培训园地条件艰辛，但学员学习的热情不减。参培人员表现，培训不仅仅是增进了技术交流，提升了业务素质，更增强了主人翁意识，提高了团队的凝聚力。培训结业后，全员经由笔试，凭据考试结果对优秀者、及格者给予奖励。
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